ألزمت الهيئة الابتدائية لتسوية الخلافات العمالية بمحافظة جدة، جمعية فتاة ثقيف الخيرية بدفع تعويضات قدرها 19 ألفا و515 ريالا لموظفة تم فصلها تعسفيا من قبل مديرة الجمعية. وتسلمت الموظفة التي كانت تشغل مديرة العلاقات العامة بالجمعية قبل فصلها في شهر ربيع الآخر من العام المنصرم نسخة من قرار الحكم الصادر بحق الجمعية.
وكانت مديرة الجمعية صفية الزهرانى قد فصلت 10 موظفات من العاملات في الجمعية قبل عدة أشهر بدون مبررات بعد أن دخلت مع بعضهن في مشادات كلامية، طلبت منهن على إثرها عدم الحضور بحجة انقطاع علاقتهن بالجمعية دون أن تصدر لهن قرارات فصل ثم تراجعت عن عملية الفصل، وطلبت منهن الاعتذار لها عبرالصحف كشرط لإعادتهن لوظائفهن، إلا أن الموظفات رفضن ذلك فأصرت على فصلهن.
ولجأت المتضررات لمكتب العمل بالطائف فأحالهن للهيئة الابتدائية لتسوية الخلافات العمالية في محافظة جدة. ورفضت مديرة الجمعية حضورالجلسات التي عقدتها الهيئة على مدى 6 أشهر مما دعا الهيئة إلى إصدار أول أحكامها ضد الجمعية لتعويض إحدى الموظفات بينما لا تزال أوراق بعض المتضررات لدى الهيئة. ومن المتوقع أن تتخذ فيها الهيئة أحكاما خلال الأيام القادمة.
وعلمت "الوطن" أن الهيئة أصدرت حكمها غيابيا ضد الجمعية لعدم حضور من يمثلها خلال الجلسات التي يتم إبلاغ مديرتها بها قبل موعدها بوقت كاف. وتضمن الحكم صرف مبلغ 8 آلاف ريال تعويضا للموظفة، و1365 ريالا بدل إجازات، و10 آلاف و150 ريالا مكافأة نهاية خدمة، وإلزام الجمعية بمنح الموظفة شهادة خبرة مقابل السنوات التي عملتها في الجمعية. كما منحت الطرفين الحق في الاستئناف خلال 30 يوما من تاريخ التبليغ.
