تنهي إدارة التدريب والتطوير في أمانة جدة اليوم دورتين تدريبيتين لـ30 من مراقبيها في مجال أساسيات الرقابة العمرانية.
واستهدفت الدورتان صقل مهارات المنسوبين لتمكينهم من أداء واجباتهم والمهام الموكلة إليهم في مجال أساسيات الرقابة، ومفهوم الرقابة العمرانية والغرض منها، وكيفية التخطيط الأمثل لتفعيل الجولات التفتيشية، ودعم وتنمية الموارد البشرية.
وأوضح مدير إدارة التدريب والتطوير بالأمانة الدكتور عبدالواحد الزهراني أنه جرى ترشيح الموظفين عبر النظام الإلكتروني الجديد الذي تم تطبيقه الأسبوع الماضي حيث يعمل النظام على إلغاء نظام الترشيح الورقي للدورات الذي كان متبعا قبل ذلك، مشيرا إلى أن الترشيح الإلكتروني يساعد الموظف على الالتحاق بدورات أكاديمية بشكل سريع وميسر.
وقال إن هذه الخطوة تأتي انطلاقا من مبدأ تطبيق الأمانة للتقنية الحديثة التي تواكب ثورة المعلومات التكنولوجية، وسعيها لإرساء نظام الحكومة الإلكترونية الذي تعمل المملكة على تطبيقه في جميع الإدارات الحكومية.
وأضاف أن الدورتين قد تم عقدهما بمقر أكاديمية الأمانة في أبرق الرغامة تحت عنوان "أساسيات الرقابة والرقابة العمرانية" استمرت الأولى 5 أيام بمعدل 30 ساعة دراسية، بينما استمرت الثانية ثلاثة أيام بمعدل 18 ساعة دراسية.
