أوصت إدارة الجودة الشاملة في الإدارة العامة للتعليم في الأحساء، بمنح «حافز» لمنسقي الجودة في مدارس المحافظة، والاستفادة من مشروع التميز والجودة في تقييم مستوى الأداء للقيادات المدرسية، وتنفيذ البرامج التدريبية بمهام التميز والجودة في بداية الفصل الدراسي الأول المقبل.
تكريم المدارس
أشار المشرف في إدارة الجودة الشاملة في الإدارة العامة للتعليم في الأحساء، فهد الخضير، خلال كلمته مساء أول من أمس، في حفل تكريم المدارس الحاصلة على الوسام الذهبي في تفعيل «التميز والجودة للعام الدراسي 1438»، وذلك بمشاركة 104 مدارس في المحافظة، بحضور المدير العام للتعليم بالمحافظة أحمد بالغنيم، إلى أن اللجنة تعمل على تلبية توصيات قادة المدارس، والتي منها: إعطاء حقائب تدريبية للمدارس لتدريب منسوبيها، وتقليص الأعباء المسندة على منسقي الجودة، والتحول في أعمال التوثيق لملف الجودة إلكترونيا، وتنسيق تبادل الزيارات للمدارس المميزة للاستفادة منها.
تكرار المشروع
أكد الخضير أن إدارته تعتزم تكرار تطبيق مشروع التميز والجودة في 100 مدرسة أخرى العام المقبل، من مختلف المراحل التعليمية، وذلك للمدارس في القطاعات الداخلية بالمحافظة، إلى جانب السماح للمدارس التي لم تحقق الوسام الذهبي في الأعوام السابقة بالمشاركة في العام المقبل، موضحا أنه جرى خلال الأعوام الـ3 الماضية تدريب 280 قائد مدرسة، و375 عضوا، وإجمالي الزيارات الإشرافية 980 زيارة، لافتا إلى أن عدد مؤشرات الجودة في عينة التطبيق للعام الدراسي الحالي نحو 20 مؤشرا، وجاءت النتائج على النحو التالي: 31 وساما ذهبيا، 13 وساما فضيا، 25 وساما برونزيا، 35 وساما أحمر.
8 عناصر للجودة
استعرض المدير العام للتعليم في المحافظة، أحمد بالغنيم، نحو 8 عناصر للجودة في المدارس، وهي: المناهج والمقررات الدراسية، والبنية التحتية، والممارسات التربوية والإدارية، والتكوين الأساس والمستمر، وإدارة الموارد البشرية والمالية، والانطباع الإيجابي للمستفيدين من خدمات المدرسة، والتحسين المستمر، ونتائج التحصيل الدراسي.
