كافأ صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" شركة اتحاد اتصالات "موبايلي" وذلك تقديرا لجهود الشركة في استقطاب الكوادر الوظيفية الوطنية والمحافظة عليها، مع إتاحة الفرصة لهم بالتدرج الوظيفي وزيادة الرواتب، وأكدت شركة موبايلي بأن هذه المكافأة تعد بمثابة حافز لاستقطاب المزيد من الكوادر الوطنية وتعزيز نسب التوطين والسعودة في الشركة وتخريج قيادات تعمل في السوق السعودي. ويهدف برنامج مكافآت أجور التوطين إلى تحفيز منشآت القطاع الخاص لرفع أجور السعوديين العاملين لديها، وتوظيف سعوديين جدد، بالإضافة لرفع تصنفيها في برنامج نطاقات.
هذا وقد فازت موبايلي سابقا بجائزة الأمير نايف الذهبية للسعودة مرات عدة، حيث إن جزءا من استراتيجية "موبايلي" هو رفع نسبة السعودة وتطوير الموظفين السعوديين، مما أسهم في توفير بيئة عمل ساعدت على زيادة الإنتاجية ورفع الكفاءة الذاتية للموظف.
