خرج "الملتقى السنوي الثالث للخدمة الاجتماعية الطبية"، الذي عقد أمس بجدة، بحزمة من التوصيات، اتسم بعضها بالمكاشفة، حيث وجه أحد الباحثين النقد الصريح، لـ "قيادات هرمة" في إدارات الصحة النفسية والاجتماعية، أعاقت من ـ وجهة نظره ـ تطور نوعية الخدمة الاجتماعية المقدمة للمستفيدين من العملاء في مستشفيات وزارة الصحة.
وقال أخصائي أول اجتماعي بمجمع الرياض الدكتور محمد بن محسن سحاق من خلال ورقة "التدوير الوظيفي في الخدمة الاجتماعية كأسلوب للتحسين": إن "هناك قيادات في الخدمة الاجتماعية لم تتغير من مواقعها منذ فترات طويلة استمرت أكثر من 15 عاماً"، ورأى أن في ذلك تعطيلاً للتحسين الوظيفي، وزيادة إحباط للجيل الجديد من الأخصائيين، المتذمرين من ذلك.
واقترح الباحث تحويل تلك القيادات في مراكز الخدمة الاجتماعية، إلى خانة المستشارين، بشرط أن يكونوا خارج صناعة القرار، مشيرا إلى أن التدوير الوظيفي يسهم في تطوير أداء الأخصائيين الاجتماعيين.
