نصف مليون جامعية مستفيدة من 'حافز'

 كشف المدير العام لـحافز الدكتور خالد العجمي أن 422 ألفاً و434 من المستفيدات من البرنامج، يحملن بكالوريوس، موضحاً أن عدد المستفيدين من البرنامج ارتفع في جمادى الآخرة الماضي إلى مليون و228 ألفا و7 مستفيدين، بزيادة بلغت نسبتها 6% مقارنة بجمادى الأولى الماضي.
إلى ذلك أعلن وزير العمل عادل فقيه أن دراسة للحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص ستعلن خلال 4 أشهر.
وتحدث فقيه خلال جلسة لمجلس الشورى أمس، عن منجزات وزارته، موضحاً أن نطاقات وظّف في 10 أشهر ربع مليون سعودي وسعودية. وأشار إلى أن النسخة الثانية من نطاقات تستهدف التوطين النوعي، وندرس حالياً إيجاد نطاقات للمناطق.
 

كشف صندوق تنمية الموارد البشرية هدف عن وصول عدد المستفيدات من برنامج مكافأة العاطلين عن العمل حافز، ممن يحملن شهادة البكالوريوس إلى 422 ألفا و434 سيدة، يمثلن ما نسبته 40% من مستفيدات البرنامج.
وأوضح مدير عام برنامج حافز الدكتور خالد العجمي، أن عدد المستفيدين من البرنامج ارتفع في شهر جمادى الآخرة الماضي إلى مليون و228 ألفا و7 مستفيدين، بزيادة بلغت نسبتها 6% مقارنة بشهر جمادى الأولى الماضي.
وقال في بيان صحفي أمس، إن بيانات المدرجين في البرنامج لشهر جمادى الآخرة، شهدت زيادة في عدد الإناث، حيث بلغت نسبتهن 86% من إجمالي المستفيدين، 40% منهن يحملن شهادة البكالوريوس، مؤكدا على أن هذه النسبة هي أعلى نسبة مسجلة خلال الأشهر الستة الماضية.
ووفقا للنسب المئوية التي أعلن عنها برنامج حافز، فإن إجمالي المستفيدات من البرنامج يبلغ مليونا و56 ألفا، 86 مستفيدة، منهن 422 ألفا و434 مستفيدة يحملن شهادة البكالوريوس، فيما يبلغ عدد المستفيدين نحو 171 ألفا و921 مستفيدا.
وأرجع العجمي، زيادة عدد المستفيدين من البرنامج إلى استكمال عمليات جديدة في التسجيل والمطابقة والتأهيل، التي وصفها بأنها عملية مستمرة في البرنامج، مشيرا إلى أن اعتماد حافز على مفاهيم الحكومة الإلكترونية منذ بدايته، سهل وصول خدمات البرنامج إلى أكبر عدد من المستفيدين، وأحدث زيادة في الرقعة الجغرافية التي تغطيها هذه الخدمات.
وأوضح أن الحاصلين على شهادة الثانوية العامة، ما زالوا هم الغالبية بين الذكور بنسبة تبلغ نحو 50%، أي نحو 86 ألف مستفيد، وأن تباين المستوى الدراسي بين الجنسين في البرنامج كشف عن وجود طلب أكثر على الذكور في سوق العمل، خاصة حاملي الشهادات الجامعية منهم، وأن الأرقام ذاتها تؤكد على ضرورة العمل على إيجاد بيئة أكثر مناسبة لعمل المرأة.
وأشار إلى أن القراءات الأولية لإحصاءات البرنامج تساعد على فهم سوق العمل ومتطلباته بطريقة أكثر فاعلية.
يذكر أن حافز بدأ الأسبوع الماضي، بتطبيق لائحة البرنامج التنفيذية التي تعرف أطراف البرنامج وتحدد حقوقهم وواجباتهم وتنظم العلاقة بين البرنامج ومستفيديه، في الوقت الذي حصد فيه البرنامج مؤخرا جائزة الأمم المتحدة للخدمات الإلكترونية عن فئة برامج التوظيف.